導入実績30施設以上、定着率90％超。選ばれる理由があります。

インドネシア人の実習生2名を受け入れましたが、とても素直で学ぶ意欲が高く、ベテラン職員からも「刺激になっている」と好評です。
特に中部ケアさんの研修と通訳サポートが手厚く、初めての外国人雇用でも安心して導入できました。

特定技能で受け入れたインドネシア人スタッフは、すでに入居者の名前を覚え、笑顔での対応が印象的。
導入前の不安もありましたが、現場での様子を見て「もっと早くお願いすればよかった」と思うほどです。

人手不足で夜勤シフトが組めず困っていたところ、紹介を受けて2名を採用。
実習生は勤務態度もよく、利用者様にもすぐ馴染んでくれました。
今では日本人職員と同じように安心して任せています。